Главная — ГЛАВА 5. АДМИНИСТРАТИВНЫЕ ПРАВОНАРУШЕНИЯ, ПОСЯГАЮЩИЕ НА ПРАВА ГРАЖДАН - Статья 5.34. КоАП РФ. Увольнение работников в связи с коллективным трудовым спором и объявлением забастовки

Статья 5.34. КоАП РФ. Увольнение работников в связи с коллективным трудовым спором и объявлением забастовки

Увольнение работников в связи с коллективным трудовым спором и объявлением забастовки - влечет наложение административного штрафа в размере от четырех тысяч до пяти тысяч рублей.

Комментарии посетителей:

Комментариев нет.

Добавить комментарий:
Рейтинг статьи - 0
Количество проголосовавших - 0
Сумма балов статьи - 0
Вы можете проголосовать за эту статью присвоив номер от 1 (очень плохо) до 5 (отлично)

Авторизация/Регистрация на сайте

Новости

08.12.2011 - КоАП РФ в очередной раз обновился
30.11.2011 - Обновлен КоАП РФ
21.10.2011 - Самая последняя редакция КоАП РФ уже на сайте
29.09.2011 - Новая редакция Административного Кодекса РФ доступна для ознакомления

Все новости

Загрузки

Скачать Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ (принят ГД ФС РФ 20.12.2001) (ред. от 08.12.2011) (с изм. и доп., вступающими в силу с 19.01.2012)

Подписка на рассылку

Курсы валют

USD	EUR	GBP
30,2385	39,7425	47,8555
обновление: 05.02.2012

Последние Статьи

15.07.2009 - О внесении изменений В кодекс российской федерации Об Административных Правонарушениях

10.06.2009 - О внесении изменений в отдельные законодательные акты российской федерации В связи с принятием федерального закона "о деятельности По приему платежей физических лиц, осуществляемой Платежными агентами"

Все статьи